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Für die digitale Revolution kämpfe ich am Frontend.
Alexander, 43 Jahre, IT-Projekt­management

Ob Frontend, Backend oder irgendwo dazwischen – bei der DKB fängt deine Karriere an.

Wir wollen mit guten ITlern voran­gehen und dabei die Banken­welt digital auf den Kopf stellen. Egal welche Heraus­forderungen dabei auf uns als Bank zukommen – wir kontern mit Innovation. Dafür brauchen wir dich:

Du – bist ein Game Changer und am liebsten direkt da, wo du was bewegen kannst. Du hast keine Lust immer nur kleine Features zu bauen und wirst statt­dessen zum Architekten oder zur Architektin unserer Anwendungen und Systeme. In der Software­entwicklung machst du dir einen Namen, behältst als System­administrator immer den Überblick oder stellst dich im Test­management unter Beweis. Du hast Lust, für ein Unter­nehmen zu arbeiten, das dir eine stabile Platt­form und spannende Projekte bietet und dir gleich­zeitig Raum für deine Ideen lässt. Trifft auf dich zu? Dann haben wir richtig Lust, dich zu treffen.

Unsere IT-Entwicklungs­felder

Development

IT-Jobs im Bereich Development

Du sagst Ja zu Java und deine Codes bringen ganze Daten­landschaften zum Blühen? Dann suchen wir dich. Dank modernster technischer Ausstattung bist du in unserer IT am Puls der Zeit und treibst den digitalen Wandel aktiv voran. Mit Hilfe unserer Entwicklungs­abteilung und einem ausgefeilten Tool-Stack ermöglichst du echte Innovation. Dabei kannst du dich immer auf deine Mannschaft und die DKB als sicheren Arbeit­geber verlassen.

Application Support

IT-Jobs im Bereich Application & System Management

Du möchtest gerne bei Hardware deine Soft-Skills beweisen und aus Datensalat Hochgenüsse für die Kollegen zaubern? Dann suchen wir dich. Mit deiner Hilfe schnurrt unser Internet­banking wie ein Kätzchen und unsere Anwendungen laufen wie geschmiert. Kurz: Du hältst die ganze Bank am Laufen. Dabei kannst du dich immer auf deine Mannschaft und die DKB als sicheren Arbeit­geber verlassen.

IT-Governance

IT-Jobs im Bereich IT-Governance & IT-Security

Du hast große Lust unsere IT-Architektur strategisch weiter­zuentwickeln und kannst gut zwischen IT und Fach­bereich vermitteln? Dann suchen wir dich. In der IT entwickelst du raffinierte Lösungs­konzepte und ebnest unserer IT-Architektur mit kreativen Ideen den Weg in die Zukunft. Dabei kannst du dich immer auf deine Mannschaft und die DKB als sicheren Arbeit­geber verlassen.

Projekt­management

IT-Jobs im Bereich Projekt­management

Machst du mit komplexen Prozessen kurzen Prozess und übersetzt Fachchinesisch in Echtzeit? Dann suchen wir dich. Dank deines strukturierten Vorgehens und einem vielseitigen Methodenpool verhilfst du unseren Teams zu Höchst­leistungen und deinen Projekten zum Erfolg. Dabei kannst du dich immer auf deine Mannschaft und die DKB als sicheren Arbeit­geber verlassen.

Data & Analytics

IT-Jobs im Bereich Data & Analytics

Du machst Maschinen klüger und entwickelst mit daten­getriebenem Lösungen die Bank von morgen? Dann suchen wir dich. Mit Hilfe unserer Entwicklungs­abteilung und einem ausgefeilten Tool-Stack ermöglichst du echte Innovation. Und kannst dich dabei immer auf deine Mannschaft und die DKB als sicheren Arbeit­geber verlassen.

Testing

IT-Jobs im Bereich Testing

Bei Hardware beweist du deine Soft-Skills und kommst jedem Bug auf die Schliche? Dann suchen wir dich. Du begleitest die Entwicklung neuer Programme und Features. Dank dir wird Alpha zu Beta. Und kannst dich dabei immer auf deine Mannschaft und die DKB als sicheren Arbeit­geber verlassen.

 

Entfaltungs­möglich­keiten - nicht nur für Entwickler: WAS WIR DIR BIETEN

IT-Spezialisten über 250 IT-Spezialisten
IT_Anzeigen_Kollaborations­tools spannende FinTech-Kooperationen mit FinReach, Gini, PayPal und Co.
Einsatz von führenden Technologien; darunter Oracle, Sales Force, Micro­Strategy Einsatz von führenden Technologien; darunter Oracle, Sales Force, Micro­Strategy
Projekt­management­methoden effiziente Projekt­management­methoden
Kollaborations­tools moderne Kollaborations­tools (Jira & Confluence)
Arbeit in inter­disziplinären Teams Arbeit in inter­disziplinären Teams
Tarifvertrag + 30 Tage Urlaub + Urlaubsgeld Tarifvertrag + 30 Tage Urlaub + Urlaubsgeld
Gleitzeit, 39h/Woche Gleitzeit, 39h/Woche
Verantwortung von Anfang an Verantwortung von Anfang an

Zeig uns dein Talent - wir zeigen dir, was Bank kann:ÜBER UNS

Eine Bank mit unter­nehmerischer Weitsicht und echtem Teamgeist – dafür steht die Deutsche Kreditbank AG (DKB) in Berlin. Mit unseren 3.400 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern zählen wir zu den Top-20-Banken Deutschlands. Dabei sind wir im Privat­kundengeschäft die zweitgrößte Direktbank Deutschlands. Als Partner von Unternehmen und Kommunen haben wir uns frühzeitig auf zukunfts­trächtige Branchen in Deutschland spezialisiert. In vielen dieser Wirtschaft­szweige gehören wir zu den Markt­führern.

Mit unseren digitalen Innovationen erleichtern wir 3,7 Millionen Kunden ihre Bank­geschäfte – geschäftlich wie privat. Unser Handeln ist vorausschauend und nachhaltig: Seit 1996 finanzieren wir Erneuerbare-Energien-Projekte mit insgesamt mehr als 11 Milliarden Euro. Unsere Kredite unterstützen den Bau von alters- und familien­gerechtem Wohnen, energie­effiziente Immobilien sowie Gesundheits­einrichtungen und Schulen in ganz Deutschland.

Bei der DKB arbeiten wir gemeinsam an der digitalen Zukunft. Denn vorn bleibt nur, wer den digitalen Wandel selbst in die Hand nimmt. Dazu verknüpfen wir unsere Leistungen mit den besten Technologien anderer und arbeiten mit den Etablierten wie Visa und PayPal, aber auch mit jungen FinTechs wie Cringle und Gini zusammen.

Hier arbeitest du nicht nur auf Augen­höhe mit uns, sondern auch mit tollem Ausblick. In unseren modernen Büros im Herzen Berlins sind wir direkt am Puls der innovativen Stadt. In modernen Büros verproben wir neue Arbeits­formen, steuern mit JIRA agil unsere Projekte, teilen unser Wissen über Confluence und stärken die Vernetzung übers Social Intranet in der Bank. Und ganz wichtig: Wir leben ein sportlich faires Miteinander. Denn nur gemeinsam werden wir unserem Anspruch gerecht, deutschlandweit die erste Wahl für unsere Kunden, Mitarbeiter und Partner zu sein.

Du hast Ambitionen und Visionen? Dann wollen wir mit dir gemeinsam an der digitalen Zukunft arbeiten. Mit unseren Innovationen machen wir Banking für unsere 3,7 Millionen Kunden täglich ein bisschen leichter.

Viele Vorteile – vielfach nachhaltig

flexible Arbeits­zeit
Home Office Option
gute Verkehrs­anbindung
Lunch-Gutscheine
Mitarbeiter­rabatte
Sport­angebote
Car­sharing
weltweite Unfall­versicherung
vermögens­wirksame Leistungen
Employee Assistance Program
Kantine
Kinder­betreuung
Barriere­freiheit
Mitarbeiter­handy
Mitarbeiter­beteiligung
Mitarbeiter­events
Internet­nutzung
Charta der Vielfalt Siegel

Unser Starterkit für Durchstarter: FAQ

Welche Voraus­setzungen muss ich mitbringen?

Die genauen Anforderungen sind natürlich von Stelle zu Stelle unterschiedlich. Generell hast du aber gute Karten, wenn du teamorientiert denkst, ein digitaler Vorreiter bist und Lust hast, die DKB bei ihrer digitalen Transformation zu begleiten.

Wer arbeitet in den IT-Teams bei der DKB?

Wir stellen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter nach ihren Stärken ein und achten darauf, dass die Teams sich ergänzen. So entsteht ein bunter Mix aus jung und alt, Frauen und Männern, Quereinsteigern und erfahrenen Querdenkern. Und es entstehen Teams, die gemeinsam über die Leistungen des Einzelnen hinauswachsen.

Mit welchen Technologien arbeitet die DKB?

Unsere Entwicklungssprache ist Java. Außerdem kommt bei uns keiner um Oracle, SAS und Ab Initio herum.

Wie ist der Bewerbungsablauf bei der DKB?

Nachdem die Bewerbung über das Online-Tool eingegangen ist, vereinbaren wir ein Erstgespräch zwischen dir und der Fachabteilung. In einem Zweitgespräch wird dann auch die Personalabteilung hinzugezogen. Sind beide Gespräche positiv verlaufen und stimmt der Betriebsrat zu, setzen wir deinen Vertrag auf.

Welche Weiterentwicklungsmöglichkeiten habe ich?

Wir ermutigen und unterstützen all unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter dabei, sich weiterzubilden und weiterzuentwickeln. Die DKB MANAGEMENT SCHOOL übernimmt die persönliche Kompetenzentwicklung, wie Resilienztraining oder persönliche Standortbestimmung. Regelmäßig werden Wissensfrühstücke zu ausgewählten Themen und Seminare für Quereinsteiger angeboten. Konferenzen und Seminare externer Dienstleister runden das Angebot ab.

Muss ich bei der Bank jeden Tag im Anzug kommen?

Wir wollen, dass bei uns Menschen arbeiten, die selbst denken und eigene Entscheidungen treffen. Daher sind wir davon überzeugt, dass unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter auch selbst wissen, welcher Dresscode angemessen ist. Allgemein gilt bei uns: mehr Raum für Individualität. Du entscheidest also selbst, was du trägst.

Wie ist die Unternehmenskultur in der DKB?

Die Kernwerte, an die DKB-Mitarbeitende glauben sollten, sind Innovation, Flexibilität, Vernetzung, Eigeninitiative und Vertrauen. Dazu gehört, das Potential für Innovationen zu erkennen und umzusetzen. Außerdem solltest du bereit sein, ortsunabhängig zu arbeiten, bereichsübergreifend zu kommunizieren und Veränderungen offen gegenüber stehen. Und bitte immer eigene Ideen und Wünsche in die Arbeit einbringen.

Ich mache gerne Sport und brauche Freizeit. Geht das bei der DKB?

Work-Life-Balance ist bei uns nicht nur ein Marketingwort. Wir wissen, wie wichtig ein Ausgleich zur Arbeit ist, um gesund, zufrieden und erfolgreich zu sein. Durch flexible Arbeitszeiten habt ihr die Möglichkeit, Arbeit und Freizeit gut unter einen Hut zu bekommen.

Was bietet mir die DKB neben meinem Gehalt?

Nicht nur auf deinem Konto soll sich für dich abzeichnen, dass du bei uns richtig bist. Du sollst zufrieden sein und dich wohl fühlen. Dafür sorgen wir mit Betriebssportgemeinschaften für Fußball, Yoga, Kite-Surfen oder Firmenläufe. Außerdem bieten wir dir hervorragende Weiterbildungsformate durch die DKB MANAGEMENT SCHOOL.

Wo werde ich arbeiten?

Im Herz der Hauptstadt: Unsere Zentrale ist in Berlin-Mitte, in unmittelbarer Nähe zur Friedrichstraße und zum Gendarmenmarkt. Weitere Einsatzstationen sind in Potsdam und Berlin-Lichtenberg.

Wie sind die Arbeitszeiten und wie viel Urlaub habe ich?

Die wöchentliche Arbeitszeit beträgt bei uns 39 Stunden. Deine Arbeitszeit wird in einem Arbeitszeitkonto festgehalten. Urlaub hast du an 30 Tagen im Jahr.

Anja Kühnel
Human RelationsAnja Kühnel

Du hast noch mehr Fragen? Melde dich einfach bei mir:


Telefon 030 12030-3361

E-Mail welcome@dkb.ag

Wir nehmen den Wandel selbst in die Hand: Aktuelles

Du passt zu uns...

  • Check-Icon ...wenn du mit uns fachliche Herausforderungen und spannende Projekte angehen willst.
  • Check-Icon ...wenn du zielstrebig bist aber dein Team an erster Stelle steht.
  • Check-Icon ...wenn du neugierig bist und du den digitalen Wandel vorantreiben willst.
  • Check-Icon ...wenn du Feedback schätzt und dich weiterentwickeln möchtest.
  • Check-Icon ...wenn du gerne netzwerkst und auch mal um die Ecke denkst.
  • Check-Icon ...wenn du uns bei mehr Digitalisierung und weniger Bürokratie unterstützen willst.
  • Check-Icon ...wenn du Verantwortung übernehmen und eigene Ideen umsetzen magst.
  • Check-Icon ...wenn dir nachhaltige Lösungen wichtiger sind als kurzfristiger Erfolg.