Stellenbeschreibung
(Senior) Product Owner - Card Management (m/w/d)
DKB AG
Standort: Berlin
unbefristet
Vollzeit
ab sofort

 

Deine Aufgaben

  • Du entwickelst Vision, Strategie und Roadmap für unser Card‑Management‑Backend und richtest alle Entscheidungen klar an Outcome und Nutzen der Kund*innen aus
  • Du priorisierst datenbasiert und transparent und steuerst ein interdisziplinäres agiles Team mit Fokus auf Klarheit und Impact
  • Du führst Product Discovery durch, um Bedürfnisse der Nutzer*innen, regulatorische Anforderungen und Integrationsherausforderungen im Card Management tief zu verstehen und Lösungen abzuleiten
  • Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team moderne Card‑Management‑Features und begleitest sie ganzheitlich von Discovery bis Delivery
  • Du stellst sicher, dass unsere Backend‑Services zuverlässig, performant und sicher laufen und arbeitest dafür eng mit Frontend‑POs, Kartenanbieter*innen und externen Dienstleister*innen zusammen
  • Du verantwortest Betrieb und Weiterentwicklung unserer Plattform und identifizierst kontinuierliche Optimierungspotenziale entlang der gesamten Systemlandschaft
  • Du misst Produkterfolg über klare Metriken und KPIs, testest Hypothesen und leitest kontinuierlich Verbesserungen ab
  • Du übernimmst aktives Stakeholder*innen‑Management, moderierst, schaffst Alignment und setzt realistische Erwartungshorizonte

Dein Profil

  • Du bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung als Product Owner*in mit - idealerweise in Backend‑ oder Integrations‑Teams
  • Du hast bereits in skalierenden Produktumgebungen oder Migrationsprojekten gearbeitet und kannst fundierte Beispiele aus deiner Praxis einbringen
  • Nice to have: Erfahrung in Payments, Card‑Lifecycle‑Management oder Abomodellen
  • Du priorisierst und entscheidest daten- und faktenbasiert und handelst souverän auch in unsicheren Situationen
  • Du bewegst dich sicher zwischen Business, Tech und externen Partner*innen, kommunizierst klar auf Deutsch und Englisch und bringst Teams sowie Stakeholder*innen verlässlich auf gemeinsamen Kurs
  • Du bleibst in kritischen Situationen belastbar, lösungsorientiert und souverän
  • Ownership ist für dich selbstverständlich: Du übernimmst Verantwortung, treibst Themen aktiv voran und schaffst Klarheit

 

 

 

Die DKB steht für Vielfalt und Chancengerechtigkeit. Egal, woher du kommst, wie alt du bist, welches Geschlecht, welche Genderidentität, sexuelle Orientierung oder Religion du hast, ob mit oder ohne Behinderung - wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Deine Benefits und mehr
  • Gehalt
    Attraktive Vergütung
    (tariflich oder
    außertariflich)
  • FlexWork
    Flexibles und mobiles
    Arbeiten – temporär auch
    im EU-Ausland
  • Jobticket
    Du hast die Wahl:
    Benefits Pass, Jobticket
    oder Jobrad
  • Technik
    Moderne Technik-
    ausstattung und Tool
    Stack
    .
  • Studentenhut
    Individuelle Qualifi-
    zierungsmöglichkeiten
  • Austausch
    Duz-Kultur und kein
    Dresscode
  • Kommunikation
    Externe
    Mitarbeitenden-
    beratung
  • Gesundheit
    Angebote zum
    Gesundbleiben
  • Weitere Extras
    Weitere Extras wie z.B.
    betriebliche Altersvorsorge
    und Versicherungsschutz
Person vor einem Laptop im Gespräch mit einer weiteren PersonPerson vor einem Laptop im Gespräch mit einer weiteren Person
Immer für dich ansprechbar
Annika Sparfeldt
Expertise Lead
recruiting@dkb.de
Deutsche Kreditbank AG

Du möchtest mehr zur DKB erfahren?
Dann schau auf unserer Karriereseite vorbei.