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Mitarbeiter Gehaltsabrechnung (m/w/d)
Standort: Berlin

 

Die DKB Service GmbH als hundertprozentiges Tochterunternehmen der Deutschen Kreditbank AG ist ein wichtiger Dienstleistungspartner in der DKB-Gruppe mit über 1.400 Mitarbeitern. Wir sind sowohl Effizienzbringer als auch Impulsgeber und dienen als Motor für den Erfolg der DKB. Dafür sind Flexibilität, Kompetenz, permanente Veränderung und übergreifende Zusammenarbeit unsere Werkzeuge.

Das Geschäftsfeld Human Resources betreut alle Mitarbeiter von A bis Z im DKB Konzern. Dabei liegt unser Schwerpunkt auf der Personaladministration, der Gehaltsabrechnung und dem Personalcontrolling. Die Personalentwicklung fokussiert sich auf die Mitarbeiter der DKB Service und kümmert sich um die Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter.
Unsere Benefits
  • Flexible Arbeits-
    zeitmodelle
  • Kinderbetreuungs-
    zuschuss
  • Exzellente Work-
    Life Balance
  • Spannende und
    vielfältige Aufgaben
  • Individuelle
    Entwicklungswege
  • Vermögenswirksame
    Leistungen
  • Sehr kollegiales
    Arbeitsumfeld
  • Gesundheits-
    management
  • Lunchgutscheine

Du wirst:

  • Für einen festen Mitarbeiterkreis die eigenständige und termingerechte Erstellung der monatlichen Gehaltsabrechnung unter Berücksichtigung der gültigen steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen verantworten
  • Den Abrechnungslauf und die damit verbundenen Folgeaktivitäten begleiten
  • Die Eingabe, Aktualisierung und Pflege von Personalstammdaten sowie anderen abrechnungsrelevanten Daten übernehmen
  • Die Korrespondenz und Kommunikation mit den Finanzämtern, Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern sowie anderen Behörden führen
  • Das Melde- und Be­scheini­gungs­wesen bearbeiten
  • Für unsere Mitarbeitenden kompetenter Ansprechpartner zu allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen sein
  • Gemeinsam mit Deinem Team an der Einhaltung von Standards und Prozessen in der Entgeltabrechnung und deren Optimierung mitwirken
  • Aufgaben in Projekten im Geschäftsfeld oder auch geschäftsfeld-, gesellschaftsübergreifend als Projektleitung oder -mitarbeitender übernehmen

Du hast:

  • Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
  • Sehr gute SAP-HCM-Anwenderkenntnisse auf dem Gebiet der Gehaltsabrechnung und -administration
  • Umfassende Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Erfahrung in der Anwendung von Tarifverträgen und Betriebsvereinbarungen
  • Ein souveränes und service­orientiertes Auftreten und überzeugst durch kommunikative Fähigkeiten im Umgang mit Mitarbeitenden, Führungskräften und unseren Kunden
  • Einen sicheren Umgang mit MS-Office, insbesondere Excel
  • Eine eigenverantwortliche, strukturierte sowie lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise mit einem hohen Qualitätsanspruch
  • Außerdem Spaß an der Arbeit in einem Team
Dein Kontakt

Sarah Tebs
Leitung KompetenzCenter Personalservice
DKB Service GmbH


Jobsegment: Web Design, Creative