Heute macht nicht mehr nur das Produkt den Kaufunterschied. Der Service ist mindestens genauso entscheidend. Und den nehmen wir persönlich. Jeden Tag arbeiten wir in mehreren Geschäftsfeldern daran, bestmöglich auf die Bedürfnisse unserer Kund*innen und Mitarbeiter*innen einzugehen. Als hundertprozentiges Tochterunternehmen der DKB AG leisten wir als #geldverbesserer gemeinsam einen wichtigen Beitrag für das, was Menschen zum Leben brauchen.
Dein Beitrag auf dem Weg zur Tech-Dienstleisterin:
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Du übernimmst im Rahmen unserer digitalen Projekte/ Anwendungen die Funktion für Testaktivitäten und Testressourcen im agilen Kontext
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Du stellst die allgemeine Testfähigkeit (Aufbau Testdaten, Testinfrastruktur) sicher und treibst die sukzessive Testautomatisierung proaktiv voran
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Du wirst die Testprozesse und -strategien im Team planen und optimieren und dabei erster Ansprechpartner für Testmethodik sowie die strategische Ausrichtung für das Thema Test sein
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Du informierst die Stakeholder regelmäßig über den Test-Fortschritt und verantwortest den Testabschlussbericht vor dem go-live
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Du coachst dein Team und die Feature Teams hinsichtlich "Continuous Testing" und „Continuous Delivery“
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Du stellst dabei stets das Alignment mit den internen Bereichen und den Dienstleistern der DKB sicher
Das bringst du mit:
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Ein abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Erfahrung
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Langjährige Praxiserfahrung in der Software Qualitätssicherung sowie in der Testautomation vorzugsweise mittels Tosca, Selenium oder Karate
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Eine Zertifizierung als ISTQB Certified Tester (Foundation Level, Advanced Level-Test Management)
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Kenntnisse in agilen Entwicklungsmethoden und DevOpsTools
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Gute kommunikative Fähigkeiten und eine strukturierte Arbeitsweise
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Organisationstalent und verfolgst bei Problemen einen lösungsorientierten Ansatz
Wir schätzen ein Arbeitsumfeld der Vielfalt, das auf Gerechtigkeit und gegenseitigem Respekt beruht. Wir freuen uns über alle Bewerber*innen unabhängig von Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen, sexueller Orientierung und Genderidentitäten, des Alters oder des Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.
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moderne IT-Ausstattung
für flexibles und mobiles Arbeiten -
Kolleg*innen mit
Teamgeist und
IT Know-how -
fachspezifische IT- Weiterbildungen und Zertifizierungen -
Vermögenswirksame Leistungen -
Angebote zum Gesundbleiben -
Duz-Kultur/ kein Dresscode -
Fahrtkostenzuschuss (ÖPNV) und JobRad -
neueste Tools und Anwendungen -
Extras wie 30+ Urlaubstage und Lunchgutscheine
Informiere dich auf der Webseite über unsere Unternehmenskultur und erfahre mehr zu unserem Recruiting- und Bewerbungsprozess.
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Stellensegment:
Web Design, Creative